成功直销必备的五要素

每个人都想成功,神也希望每个人都能成功,他首先会给我们什麽呢?就是问题和困难。

在问题和困难面前,人有两种态度,一种态度就是选择逃避,永远要逃避一辈子,再也无法成功。

还有一种,是选择去解决问题,解决问题之後,有最美好的祝福等待大家。在阐述这个问题的时候,我用五个方面,每一个方面三个内容来分享它。

三个确信

第一个方面,就是要有三个确信。

第一,相信自己。

一个有自信的人,是具有巨大的影响力的。直销这个行业,就是凭藉影响力和吸引人改造他人。
在现实生活中,很多人给自我设限,设了很多很多的不可预知的丶无法迈过去的理由,所以让事业中途夭折了。我们一定要自信起来,相信自己。

第二,相信体系和领导人

体系是经销商温暖的家,领导人就是我们事业上的父母,没有父母不希望孩子成功的。父母用他一生的人支持孩子,帮助孩子,牺牲一切,所以我们一定要爱我们的家。

第三,相信公司提供的教育培训系统

公司是给我们搭建平台的,而且系统本身就是拿到结果的人创造出来的,给我们一个成功的阶梯,让我们顺着这个阶梯就能攀升最高峰,让我们少走弯路。

三个抛弃

第二个方面就是三个抛弃。

第一个抛弃,是快速抛弃自己的想法。刚入行的人,一定要快速抛弃自己的想法,快速融入系统中,你的想法越大,系统的力量就会越大,对系统要跟随,不要评论。

第二个抛弃,就是我们的环境。有的人三五个月没有赚到钱,就认为这个行业不赚钱,那是大错而特错的。其实,对於会做的人来讲真的很简单,只要坚持去做,一年两年三年,改变自己命运的草根一族太多太多了。

第三个抛弃,叫做抛弃自己的贪恋。做一样的事情,不一样的动机,得到的结果是不一样的。有一句话说,菩萨喜因,凡人喜果。你是为了钱而来,一定会为了钱而离开,如果你是为了中华民族的健康去分享健康的产品,如果你是为了普通老百姓的梦想去分享事业丶去付出,种下这样一颗「因」,你一定会获得财富的果实。

三个坚守

第三个方面,就是三个坚守住。

第一,是要坚守住我们的共同理念。

就是打造同样的思想丶观念丶使命的俱乐部。成吉思汗曾经有一个梦想,就是太阳升起和落下的地方都是属於蒙古人的,最後他拿到了全世界最大的土地。

公司是平台的建造者,离开公司我们的价值是毫无意义的。我们要和体系成为共同体,因为体系是我们的生命线,我们要和领导人成为共同体。

我们要去跟随,去相信,去做好领导人的参谋,我们要和我们的夥伴们成为共同体。

第二,坚守我们的目标。

所谓目标就是系统的方向,很多人走着走着就失去了方向,很多人走着走着就迷失了道路。

原因第一个就是傲慢,第二个就是不相信系统。

这在市场上形成了两种人,一种人只学习不做,头很大,腿很短。
还有一种人只做市场,只天天跑市场而不学习,头很小,腿很长。
这两种人一旦倒下,都是无法站立起来的,所以我们要坚守我们的目标。

第三个要坚守的,就是成功时间

有这样一个故事,在一个寒冷的冬天,有一个蜗牛爬一个苹果树,小鸟问:「蜗牛,你要干什麽?」蜗牛说:「我要到树上吃苹果,等我爬到树上苹果就熟了。」

每一名直销人的能力各有不同,所以每个人都有每个人的成功的时间表。我们一定要坚守住自己的成功时间表,而不要纠结於是兔子的速度,或者是狮子的速度。
我们只关注我们自己成功的速度,这是三个要坚守住的。

三个准备

第四个方面,就是要三个准备好。

第一个要准备好你的专业。

专业就是能力。大营销里有一句话:直销无神功,唯有基本功,练好基本功,业绩好轻松。专业是要靠学习获得的。

一天不学习你自己知道,两天不学习别人就知道了,三天不学习这个行业都会知道的。

所以,不学习是团队的灾难,做直销就是要学习。所以,一定要准备好你的专业。

第二个就是准备好你的格局。格局,就是心胸。我们知道,浅水里头游不进大鱼。所以,要把自己打造成一个深水池。

你是关注眼前还是远方,是关注今天还是明天,是关注自己还是夥伴,是关注金钱还是情感?
这就是你的格局。你的心里能装下多少人,才能装下多少财富。

第三个要准备好的就是人。

我们的事业是人的事业,首先要准备好支持你的人。每一个成功的人,都是因为有无数的支持者才能成功。要通过自己的能力丶品德丶信念获得支持者,珍惜他们,对他们心怀感恩。

第四个就是要拥有弟子

弟子就是学生,要想让市场业绩增长,就要复制出像你一样拥有共同思想丶观念丶能力丶品行丶价值观的人。

这些人的多少,决定了你的市场大小。

三个小心

第五个方面,就是要三个小心。

第一个我们要小心金钱

因为金钱面前没有小事,所以我们要遵守的原则,团队之间,群体之间规则大於一切,夥伴之间绝对不能有借贷的关系。

第二个要小心人

在团队运作中会遇到各种各样的人,有一种人常常把自己记恨的对象变成攻击的目标,他们忘记了初心。要远离这样的人,要躲避他,千万不要被小人所害。

第三个,要小心我们所说的话

网络中有一句话叫做网络没有秘密,随着级别的不断增高,哪些话能说,哪些话不能说一定要知道,要口吐莲花,绝对不能口吐狗毛。

最後,预祝所有的好朋友们都能在直销领域团队中形成最大公约数,画出最大同心圆,迈向人生的巅峰!

婕斯是電子商務~交互式網購~

婕斯是電子商務~交互式網購~

外面景氣冷颼颼!
婕斯生意強強滾!
婕斯是股市中的飆股!
是網路的空中霸主!
婕斯生意剛開始
引擎剛發熱而已
未來業績還會再持續飆高!

婕斯是電子商務~交互式網購~
婕斯不是直銷,更不是傳銷~

理由如下:
(一)、首先了解什麼是傳銷,什麼是非法傳銷,什麼是直銷?

1、傳銷一詞是從英文“multi-level marketing”翻譯過來的。意思是:多層次相關聯的經營方式。 multi-level marketing的縮寫為mlm。從mlm銷售原理上來說,經過n個上下線(多層次)才把產品或服務提供給消費者。

2、所謂“非法傳銷”,是指採用非法集資手段,層層謀取利益,甚至是禁錮和限制人身自由,擾亂社會治安秩序;“非法傳銷”大多不是以產品為導向,也就是說可能根本沒有產品,或者即使有產品,但產品僅僅是一個道具,即:該產品賣給張三1000元,張三轉手1500元給李四,李四再轉手給王五變成了2000,……最後一個人花6000元買到手,產品卻根本沒價值,而這最後一個人也根本不知道這個產品的最初價格到底是多少,就這樣層層都是靠信息不對稱來獲取利益。

3、“直銷”是指直銷企業招募直銷員,由直銷員在固定營業場所之外直接向最終消費者推銷產品的經銷方式。

4、國家打擊的是“非法傳銷”,為什麼定義為打擊“非法傳銷”,而不是直接叫打擊“傳銷”?因為所有的傳統企業幾乎都可以稱之為“傳銷”,顧名思義,“傳銷”就是傳遞銷售,傳統企業同樣是要找省代理、市代理、縣代理、批發商、零售商,而且也要給這一層一層的返利、提成等等;

5、國家打擊“金字塔”,只是打擊“金字塔的收入結構”,並非打擊“金字塔的組織結構”。所謂“金字塔的收入結構”是指最前面的永遠比後面的收入高,後面的收入永遠不能超過前面的,這種收入結構體現了不公平,所以國家要打擊;而“金字塔的組織結構”是指一種組織框架,比如從中央到各省、各市、各縣,就是一種“金字塔的組織結構”,再比如一個企業,從董事長,到總經理、副總、部門經理、車間主任,這樣也是一個“金字塔的組織結構”。

6、所謂“**銷”,就必須是彼此之間有直接交易,只有構成直接交易,才叫“銷”,沒有交易,談何“銷”?

(二)、婕斯是什麼?
婕斯是國際互聯網交互式網購~

1、婕斯是以產品消費為導向,自由網上購物消費而已;

2、婕斯所有信息處於對稱狀態,任何人在婕斯官方網址上所看到的信息全部一致,沒有任何欺騙行為;

3、互聯網是無國界的,任何人在婕斯官方網址上購物,都不受國家和地方乾涉(任何加入世貿組織的國家,都必須遵從世貿組織規定,其中須遵從《國際互聯網公約》;

4、《國際互聯網公約》中明確規定:任何國家的公民,通過互聯網,以外幣方式到第三方國家購買貨物,單筆不超過5000美金,任何國家(包括當國)或組織無權干涉和控制;

5、“萬國郵政公約”規定,單筆不超過5000美金,並以郵寄的方式收取貨物,任何國家(包括當國)或組織無權控制和乾涉;

6、中國海關總署2011年初出台了新的海關條令,其中一條:中國公民通過互聯網到第三方國家購買貨物,單筆不超過5000美金,可以免關稅;

7、婕斯所有經銷商都是消費獲利制,把自己的消費轉換為投資,所有收益都是以消費產品所產生的收益,況且,所有收益都是“美金”,相當於我們在美國投資生意,比如在美國買一隻股票所產生的收益,也比如在美國買房產所產生的收益;

8、有人會問:“婕斯有沒有在中國落地?在中國有沒有批證?”
今天,我們每個人無非是通過互聯網在美國的官方網站上去買了一點東西,就相當於美國人到我們中國的“淘寶網”上去買東西,所以,婕斯並不一定需要到中國開公司,並不一定需要在中國落地,因為它不是直銷公司,它是一個國際互聯網公司。

互聯網是無國界的,是可以跨越國家界限的。
(當然,婕斯為了快速席捲中國市場,畢竟中國市場很大,婕斯是不可能放棄中國市場,所以婕斯也已經開始在中國著手佈局,比如產品已經開始在中國衛生部送檢,接下來會在中國批電子商務或相關執照,屆時我們可以直接開旗艦店,試想:到那時,機會是不是已經早早就被我們緊握?我們是中國第一批吃螃蟹的人);

9、我們僅僅是網下導購員,引導朋友到網上消費,是網下推廣員而已,我們推廣的是互聯網的運用知識,同時推廣的是細胞優化知識而已。朋友僅僅是通過網上直接到公司購買產品,所以,我們並未直接銷售產品,我們之間沒有直接銷售、收款行為,所以不成為“銷”;

10、我們並未強求朋友加盟,朋友可以直接通過“網上購物車”購買公司產品,當然,朋友如果覺得通過“購物車”的零售產品價格高,那可以自由選擇加盟成為公司的消費會員,就如同我們去服裝店買衣服,你成為服裝店的會員,就可以享受打折、返利券一樣,而且,任何會員購物並沒有金額限制,可以自由選擇,所以,婕斯就是一個網上自由購物平台;

11、婕斯的確是有一個“盈利模式”,但那又能說明什麼呢?僅僅是婕斯公司的一個財務制度而已,任何一個公司都有自己的財務制度,比如給省代理提成多少、市代理、縣代理、批發商、零售商、銷售副總、部門經理、營業員各提成或獎勵多少。

這僅僅是一個先進的財務制度,退一步講,婕斯即使沒有給我們收益,可我們用了這麼高端的產品,我們也一定會告訴我們的朋友,讓朋友去購買,不是嗎?就像我們到哪家酒店吃飯,覺得味道好,環境不錯,服務到位,價格公道,我們也一定會告訴朋友,甚至帶著朋友以後到這家去吃,可這家酒店並沒有給我們好處,頂多可能會給我們會員價或折扣價,但這種享受折扣的道理卻是一樣的;

12、如今,我們在“淘寶網”上購物,或者在網上“購機票”,或者“刷銀行卡”,或者“網上電話費充值”…….這些不也有會員積分嗎?當你積到一定的數量,就會有折扣或者贈送免費機票,或者贈送其他禮物,或者返利券,甚至有返現金;再比如我們在網上購買學習課件,包括在網上消費,報網上遠程教育等等,道理都是一樣,這就是網上未來發展的趨勢,誰也無法阻擋;

13、有人會問“婕斯的產品有沒有經過中國檢測?”
首先,婕斯產品全部是美國國家級科學家花了幾十年研發,並在美國生產,包括整個生產過程都得到美國fda認證(美國藥品食品監督管理局)。

其次,婕斯產品經過歐洲的“清真認證”,這是歐洲的食品、藥品的最高標準認證,確保產品無毒無害。

我們都是通過互聯網,自己到美國官方網站買的東西,並由公司的專屬三方物流直接寄到自己的手裡,而產品並非在中國市場自由經銷,所以並不一定需要在中國檢測,就相當於我們在網上到美國買一罐咖啡回來自己用一樣,而這一罐咖啡只需要經過美國官方檢測;

14、婕斯的盈利模式是目前最先進、最公平的財務制度,而並非“金字塔的收入結構”,因為在婕斯里面,完全體現了多勞多得、公平收益。

大家彼此之間並非上下級關係,沒有隸屬關係,而是一種彼此合作關係,是彼此之間在相互創造價值,後來的經銷商只要通過努力,你的收益完全可以遠遠的超過先來的經銷商。

15、生物科技發展必將成為21世紀的財富熱潮,電子商務發展必將成為未來生活或事業的主流發展方向。

婕斯凝聚這兩大高端趨勢,並彙集全球高端消費群體,必將成為掀起世界新經濟發展的狂潮。

婕斯所打造的是一個全球高端的網上生物科技產品和技術交易平台,是一個全球最大的“網上生物科技自選超市”,是一個“網上高端的生物科技沃爾瑪”。

短短三年時間覆蓋了全球104個國家和地區,擁有了全球無數最高端的貴族消費群體。

試想:未來全球任何國家、任何生物研究機構所研究出來的高端生物科技產品,要想一夜之間銷往全球,會不會找到婕斯公司?因為婕斯擁有全球覆蓋的專業性電子商務平台和忠實的高端消費群體,所以,婕斯將會佔據全球未來生物科技產品的壟斷銷售地位,這就是平台的威力。

而我們是婕斯的電子商務平台的永久性代理商,到那時,網上銷售的所有生物科技產品,都和我們有關。

 

钻石之路—— 规划与方案 :消费者吸引法

消费者吸引法 (纯顾客吸引法)

假如一个消费者每天消费2袋沛泉+Ampm+飞乐青春胶囊+敏动力的积分算一下,那么一个消费者每个月就可以带来360积分!

  • 假如团队有这样消费者达到50人X360CV=18000CV,自己就可以免费吃产品;
  • 假如团队有这样消费者达到500人X360CV=180000CV,就可以上红宝石;
  • 假如团队有这样消费者达到1250人X360CV=450000CV,就可以上绿宝石;
  • 假如团队有这样消费者达到2500人X360CV=900000CV,就可以上钻石

参见:

钻石之路的投资与规划(8×8複製法)

钻石之路的投资与规划(12×12複製法)

钻石之路的投资与规划(12×12複製法)

钻石之路的投资与规划(12×12複製法)

复制12个合伙人的倍增方法:
第一代:12人
第二代:12×12=144人
第三代:144×12=1728人
第四代;1728×12=20736人

第1-3個月工作目標:上紅寶

直接推薦12個事業合作夥伴,馬上推薦兩個最想改變的人行成三角形,用產品的先忽略不計!第一代12个3万元人民幣(足以完成一個三角形的投资),伙伴就已经有6000美金(夥伴3100美元入單)或者2400美元(1000美元入單)的推薦獎,並擁有14400的積分,16個碰局產生,原始投資全部回本,後面的都是淨收入了!

教12位想賺錢的夥伴直接各推薦12個事業,馬上合格形成三角形,夥伴團隊人數達12×36=432人,積分達14400×12=172800/900=192個碰局,幾乎就是紅寶石!再加上3月份婕斯大學套餐的開放,穩穩當當上紅寶!這時候除了拿4代管理獎金之外,還可以拿到7000美元的積分返利獎,開始月入10000美元以上!

第4-6個月工作目標:上綠寶
成為紅寶之後就開始用同樣的方式幫助夥伴們成為紅寶石,一個穩定的紅寶團隊至少每個月可以帶來180000的積分,只要一個區培養兩個紅寶,另一個區培養1個穩定紅寶,就可以穩穩上綠寶石總裁了!意味著只要幫助12個裡真正想改變現狀的其中3個人也變成紅寶就會上綠寶石!這時候除了可以拿5代的領導獎金之外,還可以拿到17500美元的積分獎勵!平均每個星期就會有1萬美元的收入!

第6-9個月工作目標:上鑽石
成為綠寶之後就開始用同樣的方式幫助夥伴們成為綠寶石,一個穩定的綠寶團隊至少每個月可以帶來450000的積分,只要一個區培養兩個綠寶石,另一個區培養1個穩定綠寶石,就可以穩穩上鑽石總裁了!意味著只要幫助12個裡真正想改變現狀的其中3個人也變成綠寶石就會上鑽石!這時候除了拿6代管理獎金外,還可以獲得全球營業額3%分紅池的分紅,年收入高達百萬美元以上!當然培養越多越好,因為後面的管理獎是不封頂的,管理獎才是婕斯的真正魅力!

只要前面上籃寶計畫能夠複製好,後面的紅寶石、綠寶石和鑽石都是水到渠成的事情!所以說:萬事開頭難!只要把這個關過了,後面的路越來越好走,一個個緊跟團隊不掉隊,排隊上鑽石!

当完成四代复制后按每月60cv重购计算对碰奖金,
20736x60cv = 1,244,160cv/900cv = 1382碰局/月 (上钻石)
= 1382x$35 ~US$5万美金/月
(*单单对碰奖金就有~$5万/月)
从执行日开始的第五个月就有机会获得这个投资回报!

高效沟通的12345:

  • 1份原始投资(健康、美麗、孝心、禮品等等)
  • 2個系統推廣(細胞優化管理系統和交互式網購系統)
  • 3个倍增 (时间, 财富, 人脉)
  • 4大象限 (思维转变, 大量现金流)
  • 5大成功标准 (金刚标准/经济支柱)

先从4大象限开始聊天找需求并理性分析是否符合我们要的合伙人条件!

記住兩句話就可以經營好婕斯:

1.每個人只要換個品牌消費,就有機會賺美元;
2.傳遞一個有價值的信息給剛好有需求的人,就有機會成功!

背下並領悟以下三個視頻,就可以隨時隨地找到事業合作夥伴開分店:
1.如何看懂婕斯?(必背視頻)

2.如何選擇對的、長久的管道收入系統!(必背視頻)

3.全面了解婕斯創業平台(豐厚的獎勵制度)(必背視頻)

 

我们的钻石总裁 GRACE WU

钻石之路的投资与规划(8×8複製法)

第一步:用信用卡加盟婕斯:1000美元套餐(為例)!如果能夠簽大單,效果就更好,以後運作起來更省事情,更容易複製!

文中的CV=積分

第一個30天工作內容:

找到8個想快速賺錢的朋友,用同樣的套餐加盟婕斯!
團隊積分:400CVx8=3200CV
獎金收益:200美元x8=1600美元(推薦獎勵)+3×35=105美元(對碰獎)=1705美元
用法:1100美元用於還信用卡,剩下600美元左右就可以做半年的預購重構,保持半年積分不歸零,獲贈1瓶精華素,全部回本,以後得到的收入全部是淨收入!

第二個30天工作內容:

1.繼續再找4個想快速賺錢的朋友,用同樣的套餐加盟婕斯,你就晉升珍珠!
2.幫助已經加盟的8個夥伴用同樣的方式,找到各自8個夥伴用同樣的套餐加盟,共有64人,團隊人數達68人!
團隊積分:(1)400CVX4=1600CV
(2)3200CVX8=25600CV

獎金收益:(1)200美元X4=800美元(推薦獎勵)
(2)27200CV/900CV=30X35美元=1050美元(對碰獎勵)+24×8.75美元=210美元(領導獎勵)=1260美元
合計收益:800美元+1260美元=2060美元

第三個30天工作內容:
(1)幫助上個月加盟的第一代4個新夥伴用同樣的方式,找到各自的8個夥伴用同樣的套餐加盟,共有32人;
(2)協同第一代夥伴幫助第二代64位夥伴完成各自的8個夥伴用同樣的套餐加盟,共有512人,此時團隊人數達544人左右!
(3)有機緣繼續推薦第一代夥伴,推薦越多越好,以後的領導獎金也越多,上鑽石、雙鑽石的機會越大!

團隊積分:(1)4X3200CV=12800CV
(2)64x3200cv=204800CV
(3)68x60cv=4080CV

獎金收益:
(1)221680/900CV=246碰局X35美元=8610美元(對碰獎勵)
(2)8X30碰=240X10.50=2520美元(第一代領導獎),第二代和第三代管理獎忽略不計!
合計收益:11130美元

第4-6個月工作內容:
繼續複製下去,協同夥伴們一起幫助544個夥伴,每個人找到8個事業合作夥伴,544X8=4352人X60CV=261120CV,足夠上紅寶!

第7-9個月工作內容
繼續複製下去,協同夥伴們一起幫助4352個夥伴,每個人找到8個事業合作夥伴,4352X8=34816人X60CV=2088960CV=2000個碰局以上,跳過綠寶直接上鑽石!

分享原則能夠講機會,就不要講產品!因為機會講死還有機會用產品,而產品講死就沒有機會做生意!

簽單原則能夠簽大單的,就不要簽中單!能夠簽中單的,就不要簽小單!這是為對方負責任的態度,也是良好複製的開始

其實在這個生意裡,能力放在最後一位!放在第一位的是自己想要成功的決心有多大!只要決心大,用非勝不可的精神來經營,一句話講了100遍就會變成真理,放棄自己的想法,緊盯目標,勇往直前,一定會有貴人相助!

真正低投資,零風險,高回報的生意!這樣的做法真正達到利他又利己的雙贏結果!四兩撥千斤的生意就在我們的眼前!每個人只要做好前面90天的複製工作,成功在所難免!

如果複製好的話,大家半年以內就可以上鑽石!道路很簡單,大家接受很容易!但是要改變命運,必須把持續行動,只問耕耘,不問收穫、聽話照做變成一種習慣,才有機會真正改寫自己的人生!

恭喜大家!祝福大家心想事成!
Grace Wu與大家共勉!

我们的钻石总裁 GRACE WU

婕斯的关键点

一、那几点那是注意事项:

第一、不要特意找病人,特别是危重病人。
第二、不要挑战连医生都搞不定的病人。
第三、把精力放在亚健康人群的身上,想要保持健康,青春,美丽的人身上。

二、生命健康的关键所在:
1、DNA决定我们的健康程度。
2、端粒决定我们的生命长度。
3、干细胞决定我们的年轻程度。
记住这三句话,这就是我们生命的关键所

三、健康管理四步骤:
1、需要基本营养素需要优化剂
2、需要体重管理
3、需要健康的皮肤。产品的作用和相互关系,以前打开长寿基因ampm提供基本营养素,FINITI的强化板延长端粒。护肤系列是我们身体的保护伞

四、21世纪健康管理四步骤:
1、基本营养素
2、优化剂
3、体重管理,
4、需要健康的皮肤

五、产品的使用与关系:
沛泉箐华打开我们的长寿基因,AMPM是基本营养素;青春飞乐是AMPM的强化剂,延长端粒;护肤系列是我们身体的保护伞☂️

六、回答疑问:

第一个疑问:是很多人就是会问我们的产品到底有没有经过FDA的认证。
答:我们的沛泉箐华既不是实物,也不是药物,为何要FDA认证呢?我们这个产品只是多种营养素特殊制剂。老七种超级抗氧化水果的特别酥组合。用高科技制作成了一种保养品而已,我们既不是食物,也不是药物,为何要经过fda认证呢。

第二个疑问:
是大家在网上会看到其他公司用他们的产品跟我们的产品做对比,他说我他们的那个抗氧化能力。比我们强怎么之类。我们看到那个那个试验都觉得很可笑哈,所以埋怨医生说他太佩服那个人了,这么无耻,她坐那儿的事业就显示了他有多少无知,还敢在媒体上播放。然后自己还显得自己有多聪明似的,为什么?因为我们的沛泉箐华不溶于水,滴答水里头,当然没有任何反应,而它的产品是水溶性的根本没有可比性。所以呢,那些实验室无知的事业,大家不要被别人影响,而要去做一个影响别人的人,要做一个影响别人的人,我们要有正知正见和正信正念。不要这些相信这些无知的试验。

第三疑问:

对白藜芦醇的肯定,现在不是网上很多很多文章一直在说啊,白藜芦醇怎么样怎么样的?
第一、我们婕斯的配全不仅仅是白藜芦醇。
第二、中国在2007年到2009中国的大学已经开设白藜芦醇的课程。那这些文章想讲白藜芦醇是不是自己在在打自己的嘴巴呢。我们看了有智慧的人说,姚谣言止于智者哈,有智慧的人看到这些文章都觉得很可笑,这些人偷换概念哈,怎么样把白的说成黑的吧,黑的说成白的,真的很可笑,我们有智慧的人,不要去理这些东西哈,不要理这些垃圾哈。
第三:强调沛泉精华不仅仅是白黎芦醇,是含有75毫克含量的白黎芦醇+7种高抗氧化水果和特殊制剂的黄金组合产品,因为白黎芦醇不溶于水,所以需要7种抗氧化水果综合一起加上全球独一无二的高科技悬浮凝技术,在舌下含服30秒钟才可以被血液吸收。不需要通过胃来分解。

关于RVL 护发产品 — 能说和不能说。

Grace分享要点

一、心态:

1. #投资#的心态!不是玩玩而已(玩也可以,但上钻石不容易)。️投资自己——让自己值钱,脖子以上最重要。不要想着去“说服”谁,而是去“吸引”,通过提升自己,靠人格魅力引领团队,不想上钻石都难。 每天问自己的心,我想要什么?不要追求“级别”,而且每日问:我有没有提升?有没有帮助到别人?不要有得失心。️让别人也能从#投资#而不是“推销产品”的角度理解平台。只有自己迭代对平台认知,才能给别人讲出平台的投资价值,而不是把自己当成推销员。如果是产品需求的人,也是讲“细胞优化管理#系统#”。

2.CEO的心态!格局,共享,引领,成就别人。

3.#管道#的心态!(参见《富爸爸穷爸爸》) 敢想、敢梦,敢于想宇宙下订单!“放大梦想需要多花一分钱吗?!” 不要抱怨付出没有回报,懂得 建立管道 的道理,就明白了坚持的意义!建管道期间,“只问耕耘不要问收获~” 作为总裁领导人,要懂得引领、启动现️的伙伴,这比不断地出去寻找新人 更重要。——这是在铺设管道。

4. #圈层# 的心态!现在的平台越来越多,如何让伙伴在众多良莠不齐的平台中选择我们的?一定是靠吸引。我们从外到里的不断成长,当你财务自由、时间自由、精神富足,就是最好的吸引!

二、学习:

未来的竞争,是 灵魂跟灵魂的竞争!谁的灵魂更安静,更淡定,更知道自己的方向,谁就是赢家。

1. 学习如何启发和找到别人的#梦想#。婕斯公司并不担心这么好的产品卖不出去,大不了找明星做个广告。重要的是,你如何影响别人,成为“贵族”,而不是“土豪”(投资一千万上钻石有用吗?顶多是“婕斯土豪”,成不了“贵族”)。境随心转,所见即所念。

2.学习如何聊#趋势#。 你是告诉伙伴,未来的世界是什么样子,我将带你坐上趋势的列车,我是在帮你赚钱,而不是让你花钱。“八小时以外决定了一个人的成功”。️

  • 大健康趋势 ️
  • 互联网趋势 ️
  • 资源整合的趋势

(人脉就是钱脉??只有在婕斯制度里才能真正实现。)

3.学习#基本功#。“爱要有能力”!被动分享不是企业家。人生没有对错,但是因果定律中“果上随缘”的前提是“因上努力”——一万小时定律。 是“百无聊赖”之后才想起学婕斯,还是有计划有步骤地开展学习?一天2小时,两天才几千小时。 买彩票是一辈子️一次奖,把婕斯做起来是每️乃至每周都会️奖。“基本功”一定要炉火纯青,一定是边实践边悟到。

4.学习#心理学#。做婕斯,80%是心法,20%是方法。️与️的距离,是最远的距离,也可以是最近的距离。要懂得对方的需求。要交易,先交心。以利相交,利尽而散。——通过不断地暖身、谈单的实践,而不是去大学里报个心理学课程。心法的根基,是 正直 和 真诚!!

三、复制:

婕斯路上唯一的“秘诀”!个人拼不过团队,团队拼不过系统,系统拼不过趋势。管道、心法、方法,要循环起来不费力,就要懂得#复制#。

复制的内容:️

1 复制#预购、重构#的方法及其重要性。️

2.复制“定位”——复制tracy的定位还是蓝宝石的定位?定位准确就全力以赴奔跑,走走停停就是浪费时间浪费生命!#播种机、引路人、人生规划专家#,把自己往这个方向去定位。 不要当“算命先生”、给别人下定论,你不会知道谁会成为钻石,给所有人机会、给所有人帮助。️

3. 复制“责任”——指望伙伴去做、自己不行动,等着别人上钻石自己坐享其成,不仅不能成功,也得不到尊重,“做一个帮助别人的人。财神不会光临到一个斤斤计较、充满是非的团队里来。”我们没有办法改变任何人,只能改变自己,影响别人。️

4. 复制“能量”。尽管提升自己的能量,存好心、做好事,和颜爱语,多赞美、少负面,能量自然提升,也会吸引到更多的人。

(婕斯没有业绩压力,不需要焦虑,只管快乐地去做️)“一根筋”的专注,聚拢能量。

Grace:我每天要么出来见人,要么回家学习,没有时间负能量。出来见人讲什么?——讲思维、开脑:三个趋势,四个象限,五个选择标准。(婕斯反而是讲的最少的。产品?看我的脸就行了)

四、不理想的原因:️

想的太多而做得太少!担心这担心那,人为设置出很多障碍,杞人忧天。——我们连明天和意外都不知道哪个先来,过好当下! ️预设立场、预设结果!️被别人的想法说法左右。每天去问自己,和自己的心对话,不要被这样那样的话语左右。️没有自信。信心是我们走下去的源泉。如果你很有料对方也很有料,自然而然会从心里尊重你。要相信自己,并不断提升。婕斯就是修炼人生最佳的道场。

婕斯公司黑钻Jason讲的成功9个P:

婕斯公司黑钻Jason讲的成功9个P:
⭐1、Purpose 目的:
自己经营婕斯最想实现的梦想;
⭐2、Preparation 准备:
机会一定是给有准备的人,準備好自己的基本功;
⭐3、Posibitility 正能量:
决定一切!每天學習充電,多與正能量的人在一起;
⭐4、Personality 个性:
提升自己,做最好的自己,增加個人魅力;
⭐5、Productivity 生产力:
每天至少跟3個以上朋友見面或溝通,真誠關心對方,看看自己如何能夠真正通過婕斯平台幫助到對方,量变引起质变;
⭐6、People 人:
找对的人!但自己要先成为对的人,才能吸引对的人;
⭐7、Potential 潜力:
每个人95%的潜力都没有被开发出来,這個平台是開髮潛力的最好機會;
⭐8、Profit 利润:
大量学习+大量行动=利润;
⭐9、Passion 激情:
激情才能燃烧梦想!

經營婕斯第一步:打好經營婕斯預防針

經營婕斯第一步:打好經營婕斯預防針

1.加盟後如何簡單啟動婕斯事業?https://m.youku.com/video/id_XMTY3NTU2NTExMg==.html?sharefrom=iphone&sharekey=278737e4921be85a2c21d0b4d2e1a9ee8&from=groupmessage&isappinstalled=0&source=&ishttps=1

2.如何解決面子關和冷水關?http://v.youku.com/v_show/id_XMzA1NDMwMDU4OA==.html?spm=a2hzp.8253869.0.0

3.經營婕斯如何自信開口?https://v.youku.com/v_show/id_XMjY0NzI4NjcyMA==.html?sharefrom=iphone&sharekey=adff061f1e284ea58c9dd98ce5dfa5605

4.真正啟動從看懂開始!https://v.youku.com/v_show/id_XODU0NTU1MDgw.html?sharefrom=iphone&sharekey=a4b724c447b162e97b388ca0d258cf850

5.送給自己一次機會!https://v.youku.com/v_show/id_XMTMwNzc4NDM0NA==.html?sharefrom=iphone&sharekey=b73ab0d0bfcee2edbe00da5a513252ab0

6.如何正確經營婕斯?http://v.youku.com/v_show/id_XMTcyNDYxMTAyNA==.html?spm=a2h0k.8191407.0.0&from=s1.8-1-1.2

7.加盟婕斯第一個90天該做什麼?http://v.youku.com/v_show/id_XMTQzMDk0ODkwMA==.html?spm=a2h0j.8191423.playlist_content.5!4~5~5~A&&f=26451968&from=y1.2-3.4.4

8.婕斯成功配方:團隊流程!https://m.youku.com/video/id_XMzAzNTk3ODc2OA==.html?sharefrom=iphone&sharekey=6c952adfe34e0d3254e97e315d57468b6&favid=3087&source=&ishttps=1

9.如何在婕斯賺到第一桶金?https://v.youku.com/v_show/id_XMTg1NjU0MjUxNg==.html?sharefrom=iphone&sharekey=3682872c9011c35ad60e08d2e4977c488

10.如何熟悉自己的後台辦公室?

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11.如何查看个人积分、团队架构图、奖金明细、订单记录?http://web.fuzhimao.com/index.php?c=article&m=detail&id=83457_36&u=28448

12.如何设置、查看电子钱包及代币的使用方法?http://web.fuzhimao.com/index.php?c=article&m=detail&id=57005_34&u=28448

經營婕斯第二步:堅實打好基本功

1.如何做好列名單等動作?

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2.如何邀約?

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3.如何問對問題找需求?

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4.如何包裝自己的故事?https://v.youku.com/v_show/id_XMTI4MTIyMTAwOA==.html?sharefrom=iphone&sharekey=aec16813ba57bbb0146ed61023aa7e8b3

5.如何用故事來成交?

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6.雙鑽石教你業績如何達標!https://v.youku.com/v_show/id_XNzUzMTY0Mjg4.html?sharefrom=iphone&sharekey=29f3085316da11e05451e81485e9262f3

7.如何篩選對的人?

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8.如何借力?

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9.如何跟進?

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